Поиск по строке:

Видеть. Действовать. Побеждать. Настольная книга толкового руководителя

Александр Ширинкин

06 ноября, 2021

Книги

66570420 [Александр Ширинкин] Видеть. Действовать. Побеждать. Настольная книга толкового руководителя

Описание книги:

В этой книге собраны приемы и методы, проверенные на практике. С их помощью получены желаемые результаты во многих компаниях страны. Автор книги – предприниматель, руководитель и бизнес-тренер с 20-ти летним опытом внедрения инструментов бережливого производства, разработчик авторских учебных программ и участник национального проекта повышения производительности в РФ с 2018 года.

Принципы Lean-технологии давно известны всем. Но вот приемы эффективного внедрения – это искусство и опыт, которые можно найти на страницах этой книги. Здесь вы получите мощные инструменты, помогающие достичь результатов уже через шесть месяцев. Узнаете, как избежать минимум девять из десяти ошибок, которые совершаются сегодня при работе по повышению эффективности бизнеса.

Книга будет полезна и тем, кто только начинает свой бизнес, и тем, кто ищет пути его дальнейшего развития и стремится к совершенствованию.

В формате PDF A4 сохранен издательский макет.


Шаблоны документов для управления проектами

А. Н. Павлов, А. С. Кутузов, А. В. Шаврин, А. Н. Бондаренко

11 октября, 2021

Книги

6893834 [А. Н. Павлов, А. С. Кутузов, А. В. Шаврин, А. Н. Бондаренко] Шаблоны документов для управления проектами

Описание книги:

Книга представляет собой первый и пока единственный на русском языке сборник, позволяющий полностью обеспечить документные потребности компании в сфере проектного управления. Даны примеры заполнения шаблонов применительно к ряду типичных проектов. Состав и содержание предлагаемых документов полностью согласованы с PMBOK 5-й редакции – самой последней версией наиболее популярного в мире стандарта по управлению проектами. Сборник подготовлен группой руководителей и сотрудников PM Expert – одной из лидирующих российских консалтинговых компаний в сфере проектного менеджмента.

Для сотрудников проектных офисов, руководителей проектов, топ-менеджеров и руководителей функциональных подразделений компаний.

5-е издание, исправленное


Проектный менеджмент на предприятии: методы и модели

Вячеслав Акопов, Валерий Ларионов, Надежда Иванова, Сергей Григорьевич Фалько

11 октября, 2021

Книги

14402285 [Вячеслав Акопов, Валерий Ларионов, Надежда Иванова, Сергей Григорьевич Фалько] Проектный менеджмент на предприятии: методы и модели

Описание книги:

Традиционные методы управления и регулирования экономики предприятия приобретают все новые и новые особенности. В новых условиях возникает необходимость в разработке адекватных современной ситуации методов управления. К их числу в полной мере относится методология, методы и инструменты проектного менеджмента. Цель данного издания – обобщить мировой и отечественный опыт управления проектами на предприятиях, оказать помощь в обучении и самоподготовке специалистам, овладевающим знаниями и навыками в области проектного менеджмента. Книга рекомендуется в первую очередь научным работникам, преподавателям вузов, руководителям и менеджерам научно-исследовательских и проектных организаций, а также студентам, слушателям и аспирантам обучающимся и интересующимся вопросами проектного менеджмента на предприятиях.


Стратегия цифрового маркетинга

Саймон Кингснорт, Алексей Огнёв

11 октября, 2021

Книги

42708303 [Саймон Кингснорт, Алексей Огнёв] Стратегия цифрового маркетинга

Описание книги:

Книга Саймона Кингснорта – практическое руководство, которое поможет разработать и органично вписать вашу инновационную маркетинговую стратегию в бизнес-стратегию компании. Автор предлагает четко структурированный «путеводитель» по основным вопросам цифрового маркетинга: клиентоориентированности, планированию, SEO, социальным медиа, аналитике и многому другому. Он подробно описывает рабочие инструменты, которые помогут повысить прибыль компании и укрепить бренд. Отдельная глава посвящена тому, как представить цифровую стратегию лицам, принимающим решения, чтобы получить их одобрение и финансовую поддержку для воплощения новых идей. В издании на русском языке для переведенных терминов приводятся их соответствия на английском, что позволяет легче ориентироваться в быстро меняющемся языке современного маркетинга.

Эта книга станет незаменимым пособием и для новичков, и для тех профессионалов, кто хочет освежить и дополнить свои знания о бизнесе и маркетинге. Она адресована владельцам бизнеса, руководителям, маркетологам, студентам и всем интересующимся развитием маркетинга и цифровых технологий.


Стратегия как обучение

Вилли Питерсен, Ирина Окунькова

20 сентября, 2021

Книги

50753436 [Вилли Питерсен, Ирина Окунькова] Стратегия как обучение

Описание книги:

Современный бизнес-ландшафт становится все более нестабильным, неопределенным и неоднозначным. В этих условиях найти, а тем более удержать конкурентное преимущество все сложнее. Да и возможно ли? Автор книги Вилли Питерсен уверен, что да. Он утверждает, что важнейшим долгосрочным конкурентным преимуществом организации является ее способность учиться и адаптироваться. Поэтому каждому лидеру нужно сосредоточиться на построении адаптивной компании, способной постоянно изучать свою среду, генерировать новые идеи и быстро превращать их в выигрышные стратегии.

В своей книге Питерсен предлагает практический метод трансформации ключевых идей о вашем рынке, клиентах и конкурентах в работающую стратегию. Благодаря циклическому повторению четырех взаимосвязанных шагов – обучение, фокус, согласованность и реализация – ваша организация будет непрерывно учиться, корректировать стратегические планы в соответствии с текущей рыночной ситуацией и раз за разом переигрывать конкурентов. Книга содержит примеры применения стратегического обучения в реальной практике крупнейших международных компаний.


Обратная связь в бизнесе. Честный диалог с клиентами и сотрудниками

Сергей Горбатов, Анджела Лэйн, Виктория Лобачёва

20 сентября, 2021

Книги

51976417 [Сергей Горбатов, Анджела Лэйн, Виктория Лобачёва] Обратная связь в бизнесе. Честный диалог с клиентами и сотрудниками

Описание книги:

Руководитель, не имеющий честной обратной связи от сотрудников, отрывается от реальности и теряет представление об истинном положении дел. Клиенты, не получая ожидаемой обратной связи, теряют доверие к компании.

Четко отстроенная система обратной связи крайне важна для эффективной работы любой организации. Она помогает руководителю эффективно выстраивать систему управления, а сотрудникам – максимально раскрывать свой потенциал, повышать производительность и формировать лояльное отношение партнеров и клиентов.

Авторы книги предлагают простую, проверенную десятками компаний по всему миру пошаговую систему внедрения честной обратной связи. Благодаря этой системе вы научитесь правильному общению с подчиненными и клиентами, выстроите поведенческие алгоритмы и процессы внутри компании, сделаете работу организации действительно продуктивной, а рабочую атмосферу – здоровой и вдохновляющей.


Из идеального реальному 2.0

Владимир Вербицкий, Александр Анваер, Екатерина Василенко

20 сентября, 2021

Книги

52612669 [Владимир Вербицкий, Александр Анваер, Екатерина Василенко] Из идеального реальному 2.0

Описание книги:

Эта книга – незаменимый помощник собственника или руководителя компании, перед которым стоит задача построить эффективную систему корпоративного управления и грамотно внедрить лучшие его практики. В новой, существенно переработанной и расширенной версии своей книги автор подробно рассказывает о корпоративном управлении как инструменте управления организациями. Он отстаивает необходимость адаптации международных стандартов корпоративного управления к реалиям российского бизнеса.

Многолетний опыт сотрудничества с десятками компаний позволил ему разработать авторскую четырехфакторную PhICS-модель (phase – investment – control – strategy), которая помогает выстроить индивидуальную систему корпоративного управления применительно к конкретной организации.

Ее экономическая суть состоит в выборе ограниченного набора компонентов идеального корпоративного управления, которые не только обеспечивают соблюдение прав и интересов всех акционеров, но и способствуют повышению эффективности бизнеса и устойчивому развитию компании.


Ключевые идеи книги: Принцип Оз. Достижение результатов через персональную и организационную ответственность. Роджер Коннорс, Том Смит, Крейг Хикман

Smart Reading

20 сентября, 2021

Книги

57076311 [Smart Reading] Ключевые идеи книги: Принцип Оз. Достижение результатов через персональную и организационную ответственность. Роджер Коннорс, Том Смит, Крейг Хикман

Описание книги:

Этот текст – сокращенная версия книги Роджера Коннорса, Тома Смита и Крейга Хикмана «Принцип Оз. Достижение результатов через персональную и организационную ответственность». Только самые ценные мысли, идеи, кейсы, примеры.

О книге

Привычка считать себя жертвой обстоятельств, снимая с себя ответственность за результат, приобрела в сегодняшнем мире слишком большие масштабы. Культура виктимизации проникла в личную жизнь и бизнес – вместо того чтобы идти вперед, мы тратим силы и время на поиск оправданий своих ошибок.

Однако ошибки руководства становятся причиной неприятностей куда чаще, чем «объективные обстоятельства». Роджер Коннорс и Том Смит – всемирно известные специалисты в сфере консалтинга – совершили настоящую революцию в менеджменте. Они не побоялись заявить во всеуслышание, что никакие методики развития не будут работать, пока каждый сотрудник – и каждый взрослый человек – не научится брать ответственность на себя.

Зачем читать

• Избавиться от психологии жертвы, которая блокирует развитие и успех.

• Осознать ответственность не как обязанность расплачиваться за ошибки, а как собственный свободный выбор.

• Перейти из состояния «под чертой успеха» в состояние «над чертой».

• Стать ответственным лидером и увидеть ответственность в масштабах компании.

Об авторе

Роджер Коннорс и Том Смит – основатели всемирно известной консалтинговой компании Partners In Leadership, которая уже 25 лет консультирует тысячи компаний в 100 странах мира. Крейг Хикман – консультант, основатель Management Perspectives Group.


Ключевые идеи книги: Открывая организации будущего. Фредерик Лалу

Smart Reading

20 сентября, 2021

Книги

55704585 [Smart Reading] Ключевые идеи книги: Открывая организации будущего. Фредерик Лалу

Описание книги:

Этот текст – сокращенная версия книги Фредерика Лалу «Открывая организации будущего». Только самые ценные мысли, идеи, кейсы, примеры.

О книге

Каждый раз, когда человечество переходило на новую ступень сознания, оно изобретало новые иерархии, прорывные способы управления. «Открывая организации будущего» Фредерика Лалу – книга, которая анализирует переходное состояние сегодняшнего общества. По итогам масштабного исследования он классифицирует организации по глобальным ценностям и описывает их цветами спектра. Устаревшие красные организации были больше похожи на банду или волчью стаю. Оранжевые, которых сегодня большинство, нацелены на успех любой ценой. Зеленые – команда, готовая прислушиваться друг другу. Новая эволюционная модель – бирюзовая (teal-организация), цель которой – изменить мир к лучшему. Возникая в разных областях промышленности, бирюзовые дают человеку главное – самоуважение, удовлетворение от собственного труда.

Зачем читать

• Протестировать собственную организацию и понять, на каком эволюционном этапе она находится.

• Построить самоорганизующуюся, солидарную организацию бирюзового типа, способную отвечать вызовам нового времени.

• Узнать, что такое холакратия и как она влияет на корпоративную культуру и финансовую прибыль организации.

Об авторе

Фредер Лалу – обладатель степени МВА французского института бизнеса INSEAD, обучался онтологическому коучингу в компании Newfield Network в Боулдере, штат Колорадо. Будучи партнером McKinsey amp; Company, занимался анализом управленческих моделей в компаниях из списка Fortune 500 и много путешествовал по миру. Свободно говорит на пяти языках. Живет в Брюсселе. Работает личным советником и коучером тех корпоративных лидеров, которые создают бирюзовые организации нового типа управления.


Управление персоналом организации

Коллектив авторов, Марина Владимировна Полевая, Е. В. Камнева, В. М. Маслова

20 сентября, 2021

Книги

66337920 [Коллектив авторов, Марина Владимировна Полевая, Е. В. Камнева, В. М. Маслова] Управление персоналом организации

Описание книги:

Учебник содержит материалы по теории управления персоналом и практико-ориентированные задания для проведения семинарских (практических занятий) по направлениям подготовки «Управление человеческими ресурсами» и «Управление персоналом» и включает следующие разделы: эволюция системы управления персоналом, основы кадровой политики и кадрового планирования, подбор, отбор и адаптация персонала, социально-психологические аспекты управления поведением персонала, управление вознаграждением, обучение и развитие персонала, правовые основы документационного обучения управления персоналом и др.

Учебник ориентирован на компетентностный подход в обучении, что позволит сформулировать у обучающихся профессиональные компетенции, необходимые им в успешной практической деятельности.

Учебник предназначен для студентов бакалавриата и магистратуры, а также для аспирантов экономических вузов и факультетов, слушателей дополнительного профессионального образования и специалистов по управлению персоналом.


Международные стандарты финансовой отчетности для малых и средних предприятий

Г. Б. Тернопольская

20 сентября, 2021

Книги

43764823 [Г. Б. Тернопольская] Международные стандарты финансовой отчетности для малых и средних предприятий

Описание книги:

МСФО для МСП – это упрощенная версия МСФО, адаптированная к запросам пользователей финансовой отчетности предприятий малого и среднего бизнеса. В нем не рассматриваются темы, неактуальные для МСП, упрощены принципы признания и оценки, существенно меньше требований по раскрытию информации, нежели в полной версии МСФО.

В основу учебника лег курс лекций, читаемый автором в Финуниверситете по дисциплине «Международные стандарты финансовой отчетности для малых и средних предприятий» для студентов магистерской программы «Международный учет и аудит» (направление подготовки 38.04.01 «Экономика»).

Учебник базируется на версии МСФО для МСП 2015 года. В нем представлены все 35 разделов стандарта. Каждая из 7 глав рассматривает разделы, посвященные конкретной теме. Учебный материал иллюстрирует более 200 практических примеров. Поскольку МСФО для МСП посвящен формированию финансовой отчетности и не касается учетных процедур, необходимые иллюстрации к изучаемому материалу подготовлены на базе практики учета американских компаний.

Для студентов и преподавателей экономических вузов, аспирантов, слушателей курсов повышения квалификации, практикующих бухгалтеров, а также всех, кто интересуется МСФО. Есть даже определенный резон начать изучение МСФО именно со знакомства с их версией для малых и средних предприятий.


Управленческие финансы

Коллектив авторов, Игорь Ярославович Лукасевич

20 сентября, 2021

Книги

43764250 [Коллектив авторов, Игорь Ярославович Лукасевич] Управленческие финансы

Описание книги:

Эта книга представляет собой базовый учебник по дисциплине «Управленческие финансы» и содержит систематизированное изложение теоретических концепций, методов и инструментов финансового управления операционной деятельностью предприятий, а также различных аспектов их практического применения.

Представленный в ней материал прошел апробацию в процессе преподавания авторами аналогичных курсов на программах бакалавриата Финансового университета при Правительстве Российской Федерации, а также ряда других ведущих российских вузов.

Детально и в то же время на доступном уровне рассматриваются финансовые методы и инструменты, их применение в управлении бизнесом. При этом основное внимание уделяется взаимосвязи финансовых методов управления операционной деятельностью со стратегическими решениями, оказывающими непосредственное влияние на конечные результаты деятельности предприятия.

Одним из важнейших отличий данного учебника является ориентация на использование международных стандартов и терминов, которые в настоящее время широко применяются большинством крупных и средних отечественных предприятий.

Большое количество реальных примеров, взятых из практики, способствует глубокому усвоению материала и приобретению прикладных навыков в области управления финансами.

Для студентов, аспирантов и преподавателей экономических вузов, практических специалистов, руководителей коммерческих фирм, деловых людей.


Современные тенденции развития методики анализа финансового состояния организации

Надежда Леонидовна Данилова

20 сентября, 2021

Книги

53835849 [Надежда Леонидовна Данилова] Современные тенденции развития методики анализа финансового состояния организации

Описание книги:

Несмотря на широкое освещение вопросов анализа финансового состояния в экономической литературе, практическая реализация его методики сталкивается с определенными трудностями. Как правило, это связано с высокой степенью универсальности рекомендуемых нормативных значений, отсутствием той или иной информации в бухгалтерской (финансовой) отчетности, с выбором наиболее актуальных показателей из множества однотипных вариантов для решения конкретных задач пользователей.

Анализ финансового состояния на первых этапах развивался как часть финансового менеджмента, то есть был инструментом внутреннего управления организацией. В связи с увеличением рисков повышался интерес внешних пользователей к платежеспособности и финансовой устойчивости организации, и анализ финансового состояния, опирающийся на показатели внешней финансовой отчетности, стал развиваться как инструмент преимущественно внешней оценки деятельности организации. Однако современные тенденции в развитии экономики, сопровождающиеся повышением всех видов рисков и высокой конкуренцией на рынке капиталов, приводят к тому, что у менеджмента организации растет заинтересованность в повышении инвестиционной привлекательности своего бизнеса, внутренним пользователям не все равно, что думают об их платежеспособности внешние пользователи отчетности. С другой стороны, у внешних пользователей появляется интерес не только к сложившемуся финансовому положению на конкретный момент и краткосрочный период, но и к перспективам развития организации, что особенно касается потенциальных инвесторов. Такой интерес требует раскрытия дополнительной информации в отчетности и системного подхода к анализу показателей финансового состояния.

Все показатели финансового состояния организации представляют собой взаимосвязанную систему и поэтому наиболее оптимальной является их комплексная оценка. Данная работа посвящена вопросам развития методики анализа финансового состояния организации в современных условиях.


Оценка и анализ рисков

С. А. Молчаненко, Е. А. Остапенко, Т. Г. Гурнович

20 сентября, 2021

Книги

57464032 [С. А. Молчаненко, Е. А. Остапенко, Т. Г. Гурнович] Оценка и анализ рисков

Описание книги:

Содержит изложение курса «Оценка и анализ рисков», структурированное по разделам: теория риска, идентификация и оценка рисков, управление рисками. Каждый раздел включает в себя две-три теоретические главы и учебно-методические материалы. Приводятся расчетные, аналитические и ситуационные задачи, задания для самостоятельной работы, фонды оценочных средств.

Соответствует ФГОС ВО последнего поколения.

Для студентов экономических направлений, преподавателей, а также специалистов, использующих методы финансовой аналитики в практической деятельности.


Рекомендуем